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组工干部群众路线心得体会范文

心得体会 时间:2018-12-20 我要投稿
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  群众利益重于山,群众满意最关键。组织工作的本质就是为人民服务,为百姓谋利。组工干部要把为民谋利、想民所想、群众满意作为最高的追求目标,为百姓着想,让百姓参与,使百姓得实惠。没有对下负责、对群众负责的态度,组织工作就会偏离了方向,违背初衷,就会造成不良后果。组工干部要多虑百姓之思、多办为民之事、多行益民之举,在谋划组织工作时吸纳群众建议,在开展基层党建时注重群众利益,在选拔干部时开展群众满意度测评,让群众感受到实实在在的变化,以工作实效求得群众满意。

  必须坚持“重实际、务实事、求实效”的原则,把群众欢迎不欢迎、高兴不高兴、满意不满意,作为工作标准和行为准则。有些同志下到基层后,指手划脚,空谈理论,纸上谈兵,调研成果一大推,发表豪言壮语感人至深,而实际上群众反映的问题却久拖不决,群众对此意见很大,那就不难理解群众认为我们开展的一些活动是认认真真走过场,扎扎实实做形式了。下基层不仅要在“下”字上做文章,力求“下”得有实效,更要在“解”字上下功夫,实实在在“解”决问题。“真解决,重实效”要求广大组工干部真正把群众的事放在心上,抓在手上,对群众的困难和要求认真对待,能解决的及时解决,一时不能解决的,也要创造条件想方设法尽快帮助解决,并做好解释说明工作。确保群众愿望和诉求“件件有着落、事事有回音”。

  “立事德为先,为官廉为本”、 “一身正气、两袖清风”,就都是对清正廉洁的最好诠释。而领导干部只有廉洁从政、正派做人、公道做事,才可以真正赢得广大人民群众的尊崇和拥戴。才能像杨善洲、李林森、任长霞等赢得人民好公仆的美誉,只有为政清廉者,说话才有底气,做事才能硬气,百姓才会服气,自己才可顺气。因此,领导干部一定要守好道德的底线,赢得群众的尊重。

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